【題目回顧】

一個小國遣使者向中原的國王進獻三個金人，并提問“這三個金人哪個最有價值”，國王請工匠測量、稱重，三個金人無論哪方面都是一模一樣，國王對于使者的提問難以回答。正在為難之際，有大臣拿來一根稻草，稻草從第一個金人一邊耳朵進去，另一邊耳朵出來;從第二個金人的耳朵里穿過，嘴里出來;而第三個金人，稻草掉進了它的肚子里再沒出現(xiàn)。面對大臣的答案，使者默默無語。談談你對這則寓言的看法。

【參考答案】

這則故事主要表現(xiàn)了三種人，第一種是把別人的話當耳邊風的人;第二種是不能保守秘密的人;第三種是不管他聽到了什么話都不會到處亂說，把話放進心里，當說則說，不當說則三緘其口的人。這個故事告訴我們，最有價值的人，不一定是最能說話的人人本來有兩只耳朵一個嘴巴，就是讓我們多聽少說。善于傾聽，才是有修養(yǎng)的人最基本的素質，我們做人遇事就應該做到像第三種人一樣:聽到的秘密，守口如瓶;吸收的知識，消化在肚里。

孔子云，“君子欲訥于言而敏于行”。一個人要想有所成就，要想踏踏實實地做事，最好的方式就是多聽少說，多吸取別人的經驗。少說，不是讓我們不說，而是要有原則地說，明白什么該說，什么不該說。很多場合中一些人一打開話匣子就難以止住。這樣話說得太多，既會浪費自己的精力，又會讓人分不清主次，可能還會無意中傷害到別人，同時無法從別人口中獲取到更多有用的信息。

對于我們來說，在工作中更是應該少說多做，避免急功近利。有些人在工作中總是喜歡發(fā)牢騷，殊不知，有時不經意的一句話就可能給同事留下消極怠工的印象，既不利于工作又影響自己今后的發(fā)展。還有些人稍有一點成績就生怕別人不知道，開始到處“宣傳”，往往沒有料到接下來的工作還會有很多問題需要去解決，反而給領導留下不踏實、不可靠的印象，那么這就要求我們多做事。多做，并不是簡單機械地在數(shù)量上疊加，而是要在看清問題的前提下，掌握方法、迅速有效地去做。面對工作中的每一項任務、每一個細節(jié)，我們都要高標準地要求自己，盡自己最大的努力，在最短的時間內把工作做到最好。

總之，“千里之行，始于足下”。如果我們想獲得成功，就應該少說多做，腳踏實地，要多著眼于工作中的細微之處，讓自己真正地做到“敏于事而慎于言”。